پیام فنآوری اطلاعات |
|
|
|
سازمان ملی زمین ومسکن |
|
اتحاد ملی |
معاونت پشتیبانی |
|
انسجام اسلامی |
|
دفتر فنآوری اطلاعات و ارتباطات |
|
برخي اشتباهات در مفهوم روابط انساني
معمولا" برداشتها و تصوراتي در مورد روابط انساني و اهميت آن در سازمانها رايج است كه با برداشتهاي علمي و واقعي تفاوت دارد در اين قسمت به برخي از اين اشتباهات اشاره مي شود :
1- برخي كاركنان روابط انساني را در پاسخگوئي به همه نيازهاي خود در سازمان و دريافت پاسخ مثبت در مورد همه خواسته هاي خودشان مي دانند .ليكن منظور از روابط انساني پاسخگوئي به همه خواستهاي افراد در سازمان نيست،ممكن است به خواستهاي غير قانوني و غير مشروع آنها پاسخ منفي داده شود .فقط مديران مكلفند اين پاسخ را به نحوي ارائه كنند كه نحوه پاسخ دادن موجب ناراحتي كاركنان از نحوه ارتباط مدير و انتقال پاسخ منفي نشوند.
2- اصولا" مهارت در روابط انساني عبارت است از "پيدا كردن راه حل هاي انساني ،راه حلهاي رفتاري است كه با رفتار آميخته اند نه با برخوردهاي مالي ،اداري و انضباطي در مواقع عادي.
3- برخي معتقدند مهارت انساني تنها يك هنر است و اين هنر فقط نزد عده اي خاص بر اثر تجربه به وجود آمده و قابل انتقال از طريق آموزش نيست و در حالي كه اصولا" فلسفه درس رفتار سازماني و روابط انساني در دانشگاه هاي دنيا و رشته هاي مديريت همين است.روابط انساني نظير مديريت و رهبري به يادگيري و برخورداري از دانش فني درباره مردم نياز دارد.
4- برخي به اشتباه تصور دارند كه رولبط انساني خوب حلال همه مشكلات سازمان است و روابط انساني بد موجب همه مشلات موجود در سازمان . 5- گاهي برخي از مديران چنين تفسير مي كنند كه "روابط انساني چيزي نيست جز روي خوش نشان دادن دست دادن و پشت كاركنان يا كارگران زدن ! بديهي است اين آثار و علائم و به خصوص خوشروئي در روابط انساني موثر است ليكن اين صرفا" يك برداشت ساده است و دراين رابطه مباحث علمي و تحقيقاتي بسيار عميق وجود دارد.
منبع اصلي :رفتار سازماني ، تاليف دکتر افجه
|
وظايف DBMS وظايف سيستم مديريت بانك اطلاعات بستگي به نوع كاربران آن دارد ، اين وظليف در چارچوب واحدهاي نرم افزاري طراحي و پياده سازي مي شوند. هرچند وظايف در سيستم هاي مختلف تا حدودي متفاوت است اما به طور كلي اين وظايف عبارتند از: 1 - تعريف داده ها 2 - تامين امكان دستكاري داده ها 3 - ايجاد ديكشنري داده ها 4 - كنترل امنيت و جامعيت داده ها 5 - ايجاد امكان بازيابي از بانك اطلاعاتي 6 - بهنگام سازي داده ها 7 - تامين امكان كنترل كارايي 8 - تامين تسهيلاتي براي كاربران به منظور توسعه سيستم آشنايي با جداول و اجزاء تشكيل دهنده آنها در بانك اطلاعاتي جدول مهمترين ساختار داده اي سيستم بانك هاي اطلاعاتي رابطه اي است ،جدول در سيتم رابطه اي تشكيل شده از چندين سطر وستون مي باشد كه مقادير داده در هر سطر و ستون در طول زمان متغير خواهد بود .به طور كلي جداول ساختار بنيادين رابطه ها هستند.سطرهاي موجود در جداول را "ركورد" و ستونهاي آن را "فيلد" مي نامند. ركورد ركورد يك ساختار داده اي متشكل از مجموعه فيلدهاست كه هر يك از اين فيلدها نام و نوع خاص خود را دارند.بر خلاف يك آرايه كه تمام عناصر آن نمايانگر انواع يكساني از اطلاعات هستند و دستيابي به آنها با يك شاخص (ايندكس)انجام مي شود عناصر يك ركورد نمايانگر انواع مختلفي از اطلاعات مي باشد كه به وسيله نامشان مورد دستيابي قرار مي گيرند. فيلد فيلد محلي است در يك ركورد كه نوع خاصي از داده ها در آن ذخيره مي شود به عنوان مثال چنانچه قرار باشد براي ذخيره سازي اطلاعات كارمندان يك سازمان از جداول استفاده شود،ركورد اين جداول ممكن است فيلدهايي براي ذخيره سازي نام ،نام خانوادگي ،نشاني،مدرك تحصيلي و ... داشته باشند. فيلدها به وسيله طول و نوع داده هايشان (كاراكتري،عددي،تاريخ و ...) از يكديگر تميز داده مي شوند.
تهيه كننده:خانم مهندس نبئي -كارشناس دفتر فناوري اطلاعات
|
|
آيا مي دانيد... ميزان عادي كار با اينترنت چقدر است؟ مطالعات نشان مي دهد كه 8 ساعت كار در هفته براي دانشجويان و دانش آموزان و 20 ساعت كار در هفته براي وبگردان مشكلات عمده اي از نظر رواني براي آنان به وجود نمي آورد.البته اين كه از اينترنت چه استفاده ايمي شود نيز به اهميت همان مدت استفاده است . برخي از فعاليتهاي بر خط (on line)به نظر مي رسد كه به طور بالقوه" اعتياد آورتر" باشند در اين را بطه مي توان از بازيهاي برخط و گپ زني نام برد اعتياد به معني استفاده وسواسي و بي اختيار عليرغم آسيب و زيان است با توجه به اين تعريف مي توان نمونه ها و فعاليتهاي اعتياد آور را شناسايي كرد هم اكنون نيز پژوهشهاي مختلفي در اين زمينه در جريان است. هر چند الگوي كار با اينترنت از سال 1997 تا كنون بسيار تغيير يافته است اما با اين وجود هنوز بسياري از كاربران اينترنت با مشكل روبرو هستند. |
تازه هاي فنآوري دانشمندان ناسا تراشه رايانه اي جديدي را طراحي كرده اند كه قادر است به مدت طولاني در حرارت بسيار بالا كار كند. به گزارش سرويس فناوري اطلاعات خبرگزاري دانشجويان ايران (ايسنا) اعلام خبر طراحي تراشه راينه اي جديد كه در شرايطي با حرارت بسيار كار مي كند شايد بتواند سرانجام به نگراني ها در مورد آتش گرفتن باتري هاي لپ تاپ پايان دهد. بر اساس اين گزارش مدل قبلي تراشه مقاوم در حرارت بالا قادر بئد تنها به مدت چند ساعت تحت شرايط فوق العاده كار كند . تراشه جديد ساخته شده توسط گروه تحقيقاتي ناسا 100 برابر قابليت تحمل شرايط ويژه گرمايي داشته بيش از 1700 ساعت در حرارت بالاي 900 درجه فارنهايت كار مي كند. بنابر اظهار محققان تراشه جديد مي تواند در مدارهاي زايانه اي كنترل كننده ايمني در موتورهاي جت ،خودروها يا حتي كاشهاي روبوتيك در سطح سياره زهره كاربرد داشته باشد. |
|
در صورت نياز به اطلاعات بيشتر در زمينه موضوعات مطروحه با دفتر فناوري اطلاعات تماس بگيريد. تلفن داخلي :3111 |