مدیرکل دفتر تجهیز منابع، برنامه ریزی و بودجه از برگزاری چهل
و یکمین جلسه کمیته پژوهش سازمان ملی زمین و مسکن خبر داد و گفت: در این جلسه،
آخرین مرحله گزارش مشاور برای بهبود مدیریت در زمینه تدوین نظامنامه سند ارتقای
بهره وری سازمان ارائه شد.

به گزارش روابط عمومی سازمان ملی زمین و مسکن، نفیسه قدسیان
با اشاره به اینکه این سند از اسفند ماه سال گذشته به مشاور ابلاغ شده و خوشبختانه
امروز آخرین مرحله ارائه کار توسط مشاور به اعضای کمیته پژوهش و شورای راهبردی
بهره وری بود افزود: در این نشست 5 مسئله به عنوان اولویت اول سازمان در ارتقای
بهره وری تعیین شد که با پیشنهادات اعضا، اصلاحاتی روی این مسائل صورت گرفت و
برنامه های متناظر با انها نیز در دستور کار کمیته بهره وری سازمان قرار گرفت.

مدیرکل دفتر تجهیز منابع، برنامه ریزی و بودجه با بیان
اینکه تا پیش از این، 5 مرحله «شناسایی، سازماندهی و آموزش» ،«عارضه یابی و آسیب
شناسی»، «شناسایی اقدامات و پروژه های مورد نیاز»، «اولویت بندی پروژه های بهبود»
و «تهیه سند روند نمای بهره وری» را در تدوین نظامنامه سند ارتقای بهره وری سازمان
پشت سر گذاشته ایم، اظهار داشت: ارائه گزارش پیشرفت آخرین مرحله از روند اجرایی
تدوین این سند در سازمان ملی زمین و مسکن بوده است.

وی اضافه کرد: در این جلسه و طی مرحله آخر تدوین این سند جمع
بندی گزارش مشاور به اعضای کمیته ارائه شد و در ادامه چالش ها و مسائل سازمان
شناسایی و برنامه های بهبود برای حل این مسائل که پیش از این در حوزه های مختلف
سازمان براساس شاخص های بهره وری استخراج شده بود ارائه گردید.

قدسیان در پایان هدف کمیته بهره وری سازمان ملی زمین و مسکن
در مرحله بعد را ارائه پیشرفت پروژه بهره وری با رصد فعالیت های سازمان و همچنین
ارائه گزارشات لازم به سازمان ملی بهره وری در مواقع ضروری دانست تا در نهایت به
مرور زمان و با پیشبرد برنامه های کوتاه مدت، میان مدت و بلند مدت، منجر به ارتقای
بهره وری در سازمان شود.